En el campo de la inteligencia artificial en China, DeepSeek es sin duda una de las startups más prometedoras del momento. Con su rápida expansión, DeepSeek Technology ha abierto decenas de puestos de investigación y desarrollo relacionados con la Inteligencia Artificial General (AGI) en Hangzhou y Beijing, atrayendo la atención de numerosos jóvenes solicitantes de empleo de todo el país.
DeepSeek, filial de High-Flyer Quant, ha publicado ofertas de empleo en su sitio web y en varias plataformas de reclutamiento. La Inteligencia Artificial General es un software con inteligencia humana, capaz de aprender por sí mismo y realizar tareas para las que no ha sido específicamente entrenado. Las perspectivas de desarrollo de esta tecnología de vanguardia atraen a muchos jóvenes que desean entrar en este campo pionero.
Nota de la imagen: Imagen generada por IA, servicio de Midjourney.
El primer día hábil después del Año Nuevo Lunar, la sede de DeepSeek Technology recibió a numerosos solicitantes de empleo con la esperanza de encontrar trabajo o establecer posibles colaboraciones en esta empresa que representa los logros de la IA china. Liu Yuanjie, un recién graduado de Hangzhou, comentó: "Si pudiera reunirme con ellos, me gustaría preguntarles si tienen pensado desarrollar agentes de IA". Otro solicitante, de apellido Shen, condujo durante cuatro días desde la provincia de Sichuan, en el suroeste del país, hasta Hangzhou para solicitar un puesto en DeepSeek. Shen calificó a DeepSeek como "el orgullo nacional" y afirmó que aceptaría cualquier puesto, desde limpiador hasta conductor.
Con el rápido crecimiento de DeepSeek, la demanda de contratación de la empresa está aumentando constantemente, atrayendo a cada vez más jóvenes a este sector lleno de oportunidades. Muchos solicitantes no solo buscan oportunidades laborales, sino que también esperan adquirir experiencia y desarrollar su potencial en una empresa de alta tecnología. En la actualidad, con la creciente competencia por el talento, el éxito de DeepSeek Technology sin duda sirve de ejemplo para otras startups. Atraer y retener a los mejores talentos se convertirá en un factor clave para el futuro desarrollo de las empresas.
