Au cœur de la vague de l'intelligence artificielle, Uber amorce discrètement une nouvelle révolution du travail. L'entreprise, autrefois uniquement concentrée sur les services de transport, étend désormais ses activités au secteur en plein essor de l'annotation de données pour l'IA.
Uber a officiellement créé un nouveau département, "Scaled Solutions", chargé de recruter des "intérimaires" numériques à travers le monde pour fournir des services d'annotation de données aux modèles d'IA. Cette nouvelle initiative ne sert pas seulement les activités internes de l'entreprise, mais s'adresse également à des clients externes, notamment la société de conduite autonome Aurora Innovation et le développeur de jeux Niantic.
Actuellement, cette armée d'annotateurs de données recrute des collaborateurs aux États-Unis, au Canada et en Inde, entre autres pays. Cette stratégie, en apparence banale, recèle en réalité d'énormes opportunités commerciales : à l'ère de l'IA, l'annotation de données est devenue un secteur extrêmement lucratif.
À titre de comparaison, Scale AI, une entreprise spécialisée dans l'annotation de données, a vu sa valorisation atteindre la somme impressionnante de 13,8 milliards de dollars cette année, après avoir levé 1 milliard de dollars en seulement 8 ans. Uber a manifestement su saisir cette opportunité de marché en plein essor.
Cette initiative reflète l'accélération du déploiement des infrastructures d'IA par les géants de la technologie. Pour Uber, il ne s'agit pas seulement d'étendre ses activités, mais aussi de s'assurer une place de choix dans le futur écosystème de l'IA. En intégrant une main-d'œuvre mondiale externalisée, l'entreprise construit un écosystème de traitement de données flexible et efficace.
À l'heure où la technologie de l'IA évolue à un rythme effréné, les données sont le "pétrole", et l'annotation est le processus clé pour extraire cette ressource précieuse. La stratégie d'Uber témoigne sans équivoque de l'importance de ce secteur.
