Une fuite interne révèle des détails sur le mécanisme de génération d'images de Gemini, mettant en lumière une gestion chaotique au sein de Google et des problèmes de diversité.
La génération d'images par Gemini implique le traitement par plusieurs modèles, entraînant un processus de "nettoyage" multi-étapes des résultats. Des employés internes dénoncent une "culture de la peur" au sein de l'entreprise, et soulignent que la politique DEI (Diversité, Équité et Inclusion) a impacté le lancement de Gemini.
Le manque de leadership et de collaboration est également pointé du doigt, avec des employés réclamant la démission du PDG.
