O CEO do Meta, Mark Zuckerberg, anunciou recentemente que a empresa irá demitir 5% de seus funcionários para enfrentar os desafios de inovação intensos que se aproximam em 2025.

De acordo com a Bloomberg, essa decisão foi apresentada em um memorando interno publicado na plataforma de trabalho interna do Meta. Zuckerberg afirmou que o Meta mudará suas estratégias de gerenciamento, "eliminando mais rapidamente os funcionários com desempenho abaixo do esperado", para preencher essas vagas ainda este ano e trazer talentos mais qualificados.

Demissões

Nessa demissão, o número de funcionários afetados pode ultrapassar 3600, com base no total de 72.000 funcionários do Meta em setembro. Embora a empresa demitirá funcionários com desempenho abaixo do esperado, Zuckerberg também mencionou que aqueles funcionários com um futuro promissor podem não ser afetados. O Wall Street Journal apontou que a lista específica de demissões será notificada aos funcionários afetados antes de 10 de fevereiro, e os funcionários demitidos receberão uma "generosa indenização".

Essa demissão é a maior rodada de demissões do Meta desde 2023. No ano passado, a empresa demitiu 10.000 funcionários no contexto do que foi chamado de "ano da eficiência". Antes dessa demissão, houve outra rodada de demissões, afetando 11.000 funcionários. Zuckerberg disse que o "resultado inesperado" da redução do número de funcionários foi um aumento na eficiência operacional da empresa, e muitos trabalhos ficaram mais rápidos.

Em 2023, Zuckerberg disse aos funcionários que "uma organização mais enxuta executará as principais prioridades mais rapidamente". Ele acredita que a produtividade dos funcionários aumentará e o trabalho se tornará mais interessante e gratificante. É por isso que, no "ano da eficiência", o Meta se concentrou em cancelar projetos repetidos ou de baixa prioridade, tornando cada departamento o mais enxuto possível.

Essa nova estratégia do Meta visa impulsionar as ambições da empresa em inteligência artificial e realidade aumentada, trazendo talentos de ponta.

Destaques:

🌟 O Meta planeja demitir 5% de seus funcionários, cerca de 3600 funcionários serão afetados.

💼 Zuckerberg enfatizou que dará prioridade à eliminação de funcionários com desempenho abaixo do esperado para melhorar a eficiência geral da equipe.

💰 Os funcionários afetados serão notificados antes de 10 de fevereiro e receberão uma generosa indenização.